Цифровизация социально-трудовой сферы

Министерством труда и социальной защиты населения РК доведены планируемые показатели для включения в Дорожную карту по цифровизации социально-трудовой сферы на 2019 год по Костанайской области: 
- проведение широкой информационно-разъяснительной кампании среди населения об Электронной бирже труда;
- доля вакантных мест, размещенных работодателями самостоятельно на портале enbek.kz от общего числа зарегистрированных вакансий – не менее 50%; 
- доля зарегистрированных вакантных мест с заработной платой 100 тыс.тенге и выше – не менее 15%; 
- доля трудоустроенных граждан центрами занятости с применением порталаenbek.kz– не менее 30%; - обеспечить подключение акиматов сельских округов к информационной системе «Е-халық» – 240 сельских округов. 
                По состоянию на 01.10.2019 года доля вакантных мест, размещенных работодателями самостоятельно на портале enbek.kz от общего числа зарегистрированных вакансий составляет 81,0% при плане 50%; 
- доля зарегистрированных вакантных мест с заработной платой 100 тыс. тенге и выше составляет 22,0% при плане 15,0%; 
- доля трудоустроенных граждан центрами занятости с применением портала enbek.kz составляет 47,7% при плане 30%; 
- Все 240 сельских округов подключены к информационной системе «Е-халық» или 100%.