Вице-министр труда и социальной защиты населения РК представил в Костанайской области новые цифровые решения в сфере занятости и социальной поддержки

Вице-министр труда и социальной защиты населения РК Бахтияр Жазыкпаев посетил с рабочей поездкой Костанайскую область. На встрече с населением он представил подходы к развитию цифровых продуктов в сфере занятости и социальной защиты, а также обсудил актуальные вопросы рынка труда, адресной поддержки и безопасности на предприятиях региона.

Одним из ключевых решений стала Цифровая служба занятости – новый модуль на платформе Enbek.kz, который позволит выстроить единый цифровой маршрут человека: от выбора направления профессионального развития и поиска вакансии до обучения и трудоустройства.

С помощью ИИ-помощника система сможет анализировать сведения об образовании, опыте и стаже работы, навыках и других характеристиках человека, помогать сформировать или актуализировать резюме и подбирать подходящие вакансии с учетом места проживания и готовности к трудовой мобильности.

Если для трудоустройства не хватает необходимых компетенций, пользователю будет предложено соответствующее обучение или переобучение на платформе Skills Enbek.

Отдельный акцент сделан на проактивном подходе: система должна помогать человеку еще до его обращения в службу занятости. Пилотный проект Цифровой службы занятости с применением технологий искусственного интеллекта уже реализуется в Павлодарской области. На основе имеющихся данных гражданам автоматически формируются предложения по вакансиям и профессиональному обучению. По итогам пилота проект планируется масштабировать на все регионы страны.

Важной частью нового подхода станет формирование единого цифрового профиля и карьерного пути гражданина. За счет интеграции с государственными информационными системами будут учитываться сведения о трудовой деятельности, образовании, профессиональном опыте и навыках. Это позволит формировать более персонализированные предложения по трудоустройству и дальнейшему профессиональному развитию.

Также вице-министр представил Единую цифровую платформу по мерам социальной помощи местных исполнительных органов. На ней автоматизирован процесс оформления по 13 видам социальной помощи. Решение позволяет сократить количество документов и сделать получение региональных мер поддержки более оперативным, прозрачным и адресным.

Бахтияр Жазыкпаев отметил, что развитие цифровых сервисов должно привести к переходу от разрозненных услуг к системе, которая учитывает жизненную ситуацию человека и помогает выстроить необходимый маршрут – от профессионального развития и поиска работы до получения социальной поддержки.

Наряду с цифровизацией были рассмотрены проблемные вопросы социально-трудовой сферы региона.

По состоянию на 1 июля 2026 года адресную социальную помощь в Костанайской области получают 1 221 семья, в составе которых 5 455 человек. При этом 653 трудоспособных получателя имеют работу, однако доход их семей остается недостаточным.

Вице-министр подчеркнул, что задача системы занятости – не только помочь человеку найти работу, но и создать возможности для повышения квалификации, перехода на более производительное и высокооплачиваемое рабочее место, и роста доходов семьи.

С начала года к активным мерам занятости привлечены 233 трудоспособных получателя АСП, в том числе 175 человек трудоустроены на постоянные рабочие места.

Отдельное внимание было уделено безопасности труда. За первое полугодие 2026 года на предприятиях области пострадали 56 человек, 11 несчастных случаев завершились смертельным исходом. На мониторинге Карты трудовых рисков находятся более 4,3 тыс. предприятий региона, 52 из них имеют высокую степень риска.

Бахтияр Жазыкпаев обозначил необходимость усиления профилактической работы и взаимодействия работодателей, государственных органов, профсоюзов и объединений работодателей, с особым вниманием к предприятиям, где сохраняются повышенные риски.

Также была рассмотрена ситуация с задолженностью по заработной плате. По состоянию на 1 июля три предприятия области имели задолженность перед 27 работниками на общую сумму 12,7 млн тенге. По каждому из них продолжается работа по исполнению предписаний и восстановлению трудовых прав работников.

В рамках поездки вице-министр посетил общеобразовательную школу № 31 города Костаная, Центр поддержки семьи и активного долголетия, а также Карьерный центр города Рудного.

В Центре поддержки семьи и активного долголетия Бахтияр Жазыкпаев ознакомился с организацией социальной, психологической и юридической помощи семьям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации. Вице-министр отметил важность раннего выявления семейного неблагополучия и своевременного социального сопровождения – до того, как ситуация перерастет в кризис.

В Карьерном центре Рудного он ознакомился с организацией приема граждан, подбором вакансий и сопровождением людей, которым требуется содействие в трудоустройстве.

В ходе личного приема жители области обратились по вопросам занятости, социальной поддержки, пенсионного и социального обеспечения, защиты трудовых прав и получения социальных услуг. По обращениям, требующим дополнительного рассмотрения, даны соответствующие поручения.

По итогам поездки вице-министр обозначил задачи по повышению доходов трудоспособных получателей АСП, сопровождению граждан до устойчивого трудоустройства, профилактике производственного травматизма и защите трудовых прав.

Отдельным направлением станет дальнейшее развитие цифровых решений, которые объединят поиск работы, профессиональное развитие и получение социальной поддержки. Их результат должен измеряться прежде всего реальными изменениями для человека – трудоустройством, ростом дохода и своевременно полученной помощью.