В Минтруда подвели итоги работ по лицензированию социальных объектов
В Министерстве труда и социальной защиты населения РК под председательством главы ведомства Аскарбека Ертаева состоялось совещание, на котором были рассмотрены итоги лицензирования организаций социального обслуживания, вопросы защиты трудовых прав и совершенствования законодательства.
Основным вопросом повестки дня стало подведение итогов введения обязательного лицензирования субъектов, оказывающих специальные социальные услуги (ССУ). Данная реформа, запущенная в 2025 году, направлена на создание безопасной среды и гарантированного качества обслуживания для наиболее уязвимых категорий граждан.
По состоянию на 1 мая 2026 года процесс лицензирования в стране практически завершен: из 644 организаций, оказывающих спецсоцуслуги, лицензии получили 638 объектов, что составляет 99,5%. Лицензированием охвачены государственные медико-социальные учреждения и представители неправительственного сектора, обеспечивающие уход в условиях стационара, полустационара и на дому.
«Лицензирование – это не просто формальный учет, а прежде всего жесткий контроль за соблюдением стандартов питания, медицинского ухода и условий проживания. Высокий процент исполнения говорит о готовности системы работать по единым критериям качества в интересах каждого подопечного», – подчеркнул Министр.
Также в ходе совещания было озвучено о подготовке к республиканскому конкурсу «Еңбек жолы», целью которого является поддержка трудовых династий и воспитание молодежи в духе уважения к труду. Параллельно министерство планирует начать прием заявок на участие в ежегодном конкурсе социальной ответственности бизнеса «Парыз». Данные мероприятия являются важной частью государственной политики по развитию социального партнерства и поддержке ответственного работодателя.
В рамках совещания также был рассмотрен ход законопроектной деятельности. В настоящее время ведомство продолжает плановую работу по совершенствованию социальной и трудовой сферы.
Завершая совещание, Аскарбек Ертаев поручил усилить мониторинг за соблюдением трудовых прав работников в регионах и обеспечить своевременное исполнение всех законодательных инициатив, направленных на повышение благополучия казахстанцев.