
«У нас с соседкой стаж почти одинаковый, а пенсии у нас разные либо мы работали вместе на одном предприятии, а пенсии разные. Почему?»
С такими похожими вопросами нередко обращаются пенсионеры во время консультаций. На первый взгляд кажется, что при одинаковом или похожем трудовом стаже размер пенсии должен быть одинаковым. Однако это не всегда так.
При назначении пенсии учитывается не только продолжительность трудового стажа. Размер пенсионных выплат зависит от разных факторов: периода трудовой деятельности, дохода, пенсионных взносов и стажа участия в пенсионной системе. Поэтому пенсионные выплаты у разных людей могут отличаться.
На что стоит обратить внимание?
-трудовой стаж до 1 января 1998 года влияет на право и размер солидарной пенсионной выплаты.
-стаж участия в пенсионной системе после 1 января 1998 года учитывается при определении размера государственной базовой пенсионной выплаты.
Рассмотрим на простом примере расчета солидарной пенсии, при назначении которого учитываются продолжительность стажа до 1 января 1998 года и среднемесячный доход за период, предусмотренный законодательством.
Две женщины имеют почти одинаковый стаж: у одной — 18 лет, у другой — 19 лет. При этом размер их пенсии может отличаться, поскольку при ее назначении учитывается не только продолжительность стажа, но и другие показатели, в том числе доход, учитываемый при назначении пенсии, а также период выхода на пенсию.
Например, если одна женщина до выхода на пенсию получала в среднем 180 тыс. тенге, а другая — 250 тыс. тенге, то при практически одинаковом стаже размер их пенсионных выплат может быть разным.
Кроме того, если одна из них вышла на пенсию раньше, за последующие годы размер ее пенсионных выплат мог изменяться в результате ежегодных повышений.
Таким образом, одинаковый или похожий стаж не означает одинаковый размер пенсии. Размер пенсии каждого человека формируется индивидуально, исходя из его пенсионной истории.