Руководителем Департамента Комитета государственной инспекции труда города Алматы Оразбековым С.С. было разъяснено о производственном травматизме

Каждый несчастный случай на производстве — это риск, который можно предотвратить.

Соблюдение требований охраны и создание безопасных условий на каждом рабочем месте труда позволит сократить несчастные случаи, сохранить здоровье и жизнь работников.

В целях недопущения и снижения производственного травматизма Департамент Комитета государственной инспекции труда МТиСЗН по городу Алматы требует:

В первую очередь допуск к работе должен осуществляться только после заключения трудового договора с обязательной регистрацией в Единой системе учета трудовых договоров (ЕСУТД).

Оформленные трудовые отношения является гарантией защиты прав работника. В случае несчастного случая на производстве это обеспечивает ему право на социальную защиту, включая получение необходимого лечения, возмещение причиненного вреда, страховые выплаты и другие гарантии, предусмотренные законодательством.

Кроме того, оофициально трудоустроенный работник проходит обязательные процедуры в области безопасности и охраны труда, включая обучение, инструктажи, проверку знаний и обеспечение средствами индивидуальной защиты. Выполнение этих требований способствует предупреждению производственного травматизма и снижению риска несчастных случаев на производстве.

Во втрорых произвести страхование работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых обязанностей.

При наличии договора обязательного страхования работника от несчастных случаев, обязанность по осуществлению страховых выплат в счет возмещения вреда, возлагается на страховую организацию.

Также, проведение вводного инструктажа, первичного (повторного) инструктажа на рабочем месте, обучения и проверки знаний работников по вопросам безопасности и охраны труда необходимо осуществлять не формально, ограничиваясь лишь сбором подписей работников в журналах регистрации, а качественно и в полном объеме, с разъяснением требований безопасности, существующих производственных рисков, безопасных методов и приемов выполнения работ, а также обязательной проверкой фактического усвоения работниками полученных знаний.

Обеспечить эффективную деятельность службы (специалиста) по безопасности и охране труда, наделив ее необходимыми полномочиями для осуществления постоянного внутреннего контроля за соблюдением требований безопасности и охраны труда на рабочих местах, своевременного выявления и устранения опасных производственных факторов, предупреждения нарушений требований охраны труда и принятия профилактических мер.

Организовать своевременное проведение обязательных периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, а также предсменных медицинских освидетельствований в целях своевременного выявления медицинских противопоказаний к выполнению работ.

Обеспечить работников, занятых на работах с вредными, опасными и (или) тяжелыми условиями труда, сертифицированными средствами индивидуальной и коллективной защиты, специальной одеждой и обувью,. Организовать постоянный контроль за правильным применением средств индивидуальной защиты и не допускать к выполнению работ работников, не обеспеченных необходимыми средствами индивидуальной защиты.

Для оценки фактического состояния условий труда на рабочих местах обеспечить проведение оценки условий труда, по результатам разработать и реализовать план мероприятий по улучшению условий труда, устранению или снижению воздействия вредных и опасных производственных факторов, а также повышению уровня безопасности работников.

В соответствии с пунктом 3 статьи 180 Трудового кодекса Республики Казахстан финансирование мероприятий по безопасности и охране труда осуществляется за счет средств работодателя.

Инвестиции в безопасность труда — это не только исполнение требований законодательства, но и важная мера по сохранению жизни и здоровья работников, снижению производственных рисков и предупреждению несчастных случаев на производстве.

Сохранение жизни и здоровья работников является одной из ключевых обязанностей и персональной ответственностью каждого работодателя.

В связи с этим призываем всех работодателей неукоснительно соблюдать требования трудового законодательства Республики Казахстан, обеспечить надлежащую организацию системы безопасности и охраны труда, создать безопасные условия труда и принимать все необходимые меры для предупреждения производственного травматизма и сохранения здоровья каждого работника.

  Вы можете посмотреть полное видео по ссылке: https://www.instagram.com/reel/Dbsdp9Os2kg/?igsh=MTZ5Mm10M2ZiNXdlbw==